Adotando-se como pressupostos os princípios da aprendizagem em uma linha de criação e inovação contínua e com efeitos multiplicadores referenciados nas articulações entre as três áreas de conhecimento, administração, educação e ciências da informação, adotamos como missão:

O estudo e a pesquisa dos processos de gestão e aprendizagem em organizações diversas, considerando a imbricação de tais processos como fatores de desenvolvimento social, humano e organizacional, inovação, produtividade, competitividade, sustentabilidade e emancipação.

O alcance prático dessa missão deverá contribuir no atendimento das demandas de formação pós-graduada na Paraíba e na Região Nordeste de gestores e colaboradores de empresas públicas e privadas, escolas, universidades e ONGs. E, para tanto, o PPGOA, modalidade profissional, adota como valores e perspectivas orientações calcadas em diferentes dimensões como:

  • Aprendizagens sócio-educativa dos sistemas de trabalho; da educação ao longo da vida na organização aprendente; da democracia cognitiva;

  • Aprendizagens sócio-técnica dos sistemas de trabalho; da melhoria contínua do processo gerencial;

  • Aprendizagens da multifuncionalidade (perspectiva holográfica);

  • Aprendizagens da gestão democrática; da sociedade e da economia do conhecimento; da transdisciplinaridade;

  • Aprendizagens da sustentabilidade social;

  • Aprendizagens das redes sociais e comunicacionais.